SAP HR Manager (m/w/d)

Be Part of IT!

Das ist Dein Job

Gestalte innovative HR-Projekte als strategischer Vordenker. Treibe Ideen und entwickle Lösungen als Führungspersönlichkeit in einem innovationsstarken Unternehmen! Are you ready to break new ground?

• Zusammen mit deinem Team, bestehend aus SAP HR Entwicklern und Consultants, verantwortest du unsere nationalen und internationalen SAP HR-Projekte mit dem Ziel den Wertbeitrag von HR  durch Gestaltung und Umsetzung von Länderrollouts und HR-Transformationsprojekten zu erhöhen
• Du verantwortest und steuerst die Weiterentwicklung unserer Konzepte in Bezug auf HR Technologien, Digitalisierung und effizientere Prozesse & Tools
• Du steuerst die Evaluierung der Anforderungen, die Erstellung von Lösungskonzepten und die Beschreibung und Umsetzung der notwendigen Anpassungen
• Du arbeitest aktiv an technischen Fragestellungen bei Incidents, Problems, Changes und Projekten mit und unterstützt diese durch dein technisches Verständnis und deine profunde Erfahrung in SAP HR-Themen im Charm-Prozess
• Deine Expertise im Bereich SAP HR bildet die Basis deiner vielschichtigen Beratung unseres Managements im Hinblick auf die digitale Transformation, HR Compliance und kulturellen Veränderungen

Das bringst Du mit

Du bist engagiert, neugierig und hast den Wunsch mit deinem Team an innovativen Themen zu arbeiten? Du konntest dich bereits als Führungskraft in einer ähnlichen Position beweisen? Wenn du dann noch folgende Punkte mitbringst, sollten wir uns kennenlernen:

• Als HR-Persönlichkeit hast du neben einem betriebswirtschaftlichen oder informationstechnologischen Abschluss (Bachelor/Master/Diplom etc.) bereits einige Jahre Erfahrung als HR Manager in einem internationalen IT-Unternehmen sammeln können
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse im internationalen HR-Projektgeschäft und überzeugst durch Beratungs- und Verhandlungsgeschick
• Auf deine nachweislichen Erfolge, innovativen Denkansätze und dein Gespür für situative Mitarbeiterführung dürfen wir uns freuen
• Du würdest dich selbst als klaren Kommunikator mit Durchsetzungsvermögen, einem diplomatischen, authentischen Auftreten und einem geradlinigen Stil beschreiben
• Du bist firm in Themen wie Lenkungsausschuss, Stakeholdermanagement oder Change Management und agierst kommunikationsstark sowohl auf Deutsch als auch in englischer Sprache

Das bieten wir Dir

Teil eines globalen Konzerns und dennoch familiär. International ausgerichtet und dennoch bodenständig. Sicher und dennoch mutig. Innovationstreiber und dennoch werteorientiert.

Widersprüche? Nein – Würth IT! Freu dich auf spannende Aufgaben in einem sicheren, internationalen Unternehmen mit vielfältigen Perspektiven. Wir bieten dir:

• Ein umfangreiches Onboarding/Einarbeitungsprogramm
• Flache Hierarchien und eine offene, wertschätzende Firmenkultur
• Aufgaben, die dich erfüllen und deinem Tun Sinn geben
• Flexible Arbeits(zeit)modelle & Mobile Working
• Vielfältige Sozial- und Gesundheitsleistungen
• Mitarbeitershop/Mitarbeiterangebote

Können wir Dich für diese Herausforderung bei uns begeistern? Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsformular.

Für Fragen stehen wir Dir gerne zur Verfügung.